Dekret zur Arbeitsmarktreform - Änderungen Senat

Im Rahmen der Gesetzesumwandlung des Dekrets zur Arbeitsmarktreform (Gesetzesdekret 34/2014) wurden im Senat folgende Änderungen genehmigt:

Vertrag auf bestimmte Zeit:

die Anzahl der möglichen Verlängerungen wurde von 8 auf 5 reduziert

bei Überschreitung der vorgesehene Höchstgrenze an Verträgen auf Zeit (20% der Mitarbeiteranzahl) droht dem Betrieb nicht mehr die Umwandlung auf unbestimmte Zeit, sondern eine Geldstrafe

Lehrlingswesen:

schriftliche Form des Ausbildungsplanes ist verpflichtend

saisonale Lehrverträge sind wieder möglich, sofern die betreffende Region/Provinz ein duales Ausbildungsmodell vorsieht